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瑞金召开开放型经济工作暨经开区改革创新发展动员部署会议
5月17日，全市开放型经济工作暨经开区改革创新发展动员部署会议召开。市委书记、经开区党工委书记许锐主持并讲话，市委副书记、代市长、经开区党工委副书记、管委会主任吴建平作全市开放型经济工作报告。市人大常委会主任李学通、市政协主席彭强、市委副书记蓝贤林等在家的副处级以上领导出席。
会议现场
许锐主持并讲话
近年来，我市按照省、赣州市部署要求，围绕经开区改革创新发展和主攻工业目标要求，在经开区体制机制改革、基础设施建设、招商引资等方面做了大量卓有成效工作。但也要清醒地看到，与高质量发展要求相比，还存在不小差距。
就做好下一步开放型经济工作，推动经开区改革创新发展，许锐提出四点要求：
要聚焦重点，补齐短板
对标“育龙头、补链条、建平台、保要素、强集群”的思路，对照考评落后指标，聚焦问题补短板，奋力推动全市开放型经济工作和经开区改革创新发展工作迈上新台阶。下一步要全力抓好招大引强、推动项目落地、加强平台建设、优化发展环境。
要深化改革，扩大开放
经开区是扩大开放的主阵地和改革创新的先行区，一定要走在改革开放的最前沿，持续提升发展动力、活力。改革方面，要进一步理顺体制机制，大力推进人事薪酬制度改革，走市场化、专业化路子，推行全员聘任、竞聘上岗、以岗定薪、绩效考核，努力把经开区打造成为运行机制最顺、办事效率最高的地方。下一步改革要重点加大对经开区赋权力度，强化经开区的经济管理职能，做到职责权一致，增强经开区工作自主权、主动性。
要协调联动，齐抓共管
推动开放型经济和经开区改革创新发展，必须上下联动，多方发力，统筹推进。要主动领责认责，经开区经财局要牵头对国家级开发区综合考评指标以及全省国家级开发区考评指标进一步细化分解，形成文件下发，各指标责任单位要一一落实到位，严禁推诿扯皮、消极应付。
加强调度，严格奖惩
经开区是扩大开放的主阵地和改革创新的先行区，一定要走在改革开放的最前沿，持续提升发展动力、活力。改革方面，要进一步理顺体制机制，大力推进人事薪酬制度改革，走市场化、专业化路子，推行全员聘任、竞聘上岗、以岗定薪、绩效考核，努力把经开区打造成为运行机制最顺、办事效率最高的地方。下一步改革要重点加大对经开区赋权力度，强化经开区的经济管理职能，做到职责权一致，增强经开区工作自主权、主动性。
吴建平作全市开放型经济工作报告
2019年我市实现规上工业主营业务收入185.4亿元，规上工业增加值40.78亿元，工业固资32.1亿元，分别增长14.6%、8.1%、8.1%，其中规上工业主营业务收入总量连续2年进入赣州市第一方阵；实现工业税收11.4亿元，总量位列赣州第二，增长14.8%。实现外贸出口总额30.1亿元，增长32.4%，较上年度提高25.5个百分点，高于全国、全省、赣州平均水平27、20、13个百分点，增幅在赣州排名第4。利用省外2000万元以上项目资金突破60亿元，增长8.4%；实际利用外资8770万美元，增长6.8%。全年外出招商660批次，引进主导产业项目32个，其中10亿元以上项目7个、50亿元以上项目1个，签约资金179亿元。
吴建平就下一阶段开放型经济工作进行了具体部署：
要求用战略全局的思维重视招商引资，用清晰长远的定力推动工业发展，用坚实有力的保障促进项目落地，用真情实意的支持构建营商环境。
市委常委、常务副市长曾宪柏通报了经开区考核情况；有关市领导作了领责表态发言；有关单位、乡镇就招商项目服务保障作了表态发言。
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