为贯彻落实中央、省、赣州市和市纪委全会部署要求，提升村级纪检干部队伍履职能力，推动全面从严治党向基层延伸、向群众身边延伸，5月9日，市纪委监委举办业务培训班为全市村（社区）纪检干部“充电蓄能”。各乡镇（城市社区）纪委（工）书记，村（社区）纪委书记、纪检委员共计260余人参加培训。

在开班仪式上，全体参训学员举行了入职宣誓，市委常委、市纪委书记、市监委主任陈大林作开班动员讲话，并进行党史学习教育专题辅导。

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会议强调：

加强村级监督，有效推动村级权力规范运行，对于推动基层治理提质增效、促进乡村全面振兴具有重要而深远的意义。全市各村（社区）纪检组织要统一思想，深刻认识加强村级监督，是加强基层党风廉政建设的需要，是维护社会和谐稳定的需要，是深化基层社会治理的需要，进一步明确村级监督工作的重大意义。要恪尽职守，注重实效，做好廉政教育宣传员、信访工作信息员、矛盾纠纷调解员、民主管理监督员、法规法纪维护员，切实发挥村级纪检组织职能作用。各乡镇纪委、城市社区纪工委要加强领导，强化日常管理，切实提升村级纪检干部能力素质，加强考核问效，不断提升村级纪检干部履职成效。

今年以来，市纪委监委以村“两委”换届工作为契机，从年龄结构、文化层次、工作能力等方面严明村纪检干部人选条件，并对村纪委书记（纪检委员）、村务监督委员会主任和村纪检小组长三职一位作了明确要求。换届后，选优配强240个村（社区）纪检干部238名，其中留任的87名，新选任的151名（占比63%）。在人员配备上，村纪委书记（纪检委员）大专以上学历有64人，占比26.8%，较上届提升了14.5%；平均年龄46岁，较上届下降了14.8%，全面实现“一升一降”（学历有提升、年龄有下降）预期目标，基本报酬由每月1700元提高至2100元。

为办好此次培训班，市纪委监委紧扣村级纪检工作实际需要设置课程、优化安排，邀请市纪委监委和市农业农村局业务能力强、工作经验丰富的同志，就农村党风廉政建设、如何发挥作用做好村级监督工作、典型案例警示教育、规范村级“三资”管理等方面进行专题辅导，同时，还安排了观看警示教育片、学习观摩工作台账、谈学习体会等环节，课程针对性、教育性、实践性强。

培训结束后，参训学员一致表示，课程设置紧密结合党史学习教育，紧扣农业农村，聚焦主责主业，突出纪律建设，创新业务培训，既开阔了眼界，又理清了思路，更增添了动力，深感责任重大，使命光荣，将努力提升履职能力，自觉接受最严格的约束和监督，让村级公权力在阳光下运行，为实现乡村振兴、持续深化全面从严治党贡献自己的力量。

最后，我们一起来看看，大家都有哪些学习收获吧！！